公司政策

總裁的話

親愛的同仁們：

在李長榮，我們相信生生不息的未來，來自對於科學的重新想像。這是我們存在的目的， 希望能夠以源源不斷的創新能量，不論是材料科學、或是太空科學、甚或是人工智能，讓 人類綿延不絕的勃勃生機永續發展。我們關注全球科學議題與產業脈動，積極尋找更環境 友善的新材料，朝高附加價值的化學品與科技發展。

在催化創新的同時，我們以安全健康(Safety & Health)、誠信正直 (Integrity)、擁抱責任 (Accountability)、持續改善(Kaizen)、共創價值(Co-creation)為選才標準，並且持續培育 人才。為了深植這些理念於我們心中，並且在工作上以實際行動展現良好品德， 我們透過 共識建立系統整合同仁意見與建議，將原來的業務行為準則修改後，出版此「李長榮員工 行為準則」，提供一些重要原則，幫助同仁在工作中面臨與道德相關的狀況時能夠做正確 的判斷。為了個人及企業的聲譽，請大家參照此準則並依據一般社會大眾的常識與判斷力 採取行動；對於自己所處的境遇或即將著手的行為有所疑慮時，也會立即向主管報告並同 時採取適當措施，以保護自己及維護公司權益。

最後，鼓勵全體同仁要勇於面對各項挑戰，大家並肩合作，共同努力與成長；期許 LCY 所 有同仁，我們一同實踐「安全健康、誠信正直、擁抱責任、持續改善、共創價值」的價值 觀，持續催化創新未來！

集團總裁 李謀偉

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